Hoe kom je snel aan een nieuwe baan?Momenteel zitten we in Nederland in meerdere crisissen. Zo ook eentje rondom het personeelstekort. Hierdoor denken veel mensen “Oh, die vacature vul ik wel eventjes op.” Helaas werkt het allemaal niet zo simpel. Personeelstekort of niet, de richtlijnen zullen (ongeveer) hetzelfde blijven. En hoe kun je er dan voor zorgen om toch snel aangenomen te worden? Dat leggen we je uit in dit artikel. Zoek naar je kwaliteitenWees realistisch tijdens het zoeken van een nieuwe baan. Heel simpel gezegd, ga niet solliciteren voor de baan als Duits docent op het moment dat je geen Duits kunt en kinderen ook maar vervelend vindt. Ken je eigen kwaliteiten. En baseer daar de vacatures op. Dit zal ook zorgen voor een betere motivatie aangezien er niets zo vervelend is als afgewezen worden. CV en motivatiebriefVeel bedrijven zullen tientallen CV’s en motivatiebrieven binnen krijgen. Die zullen ze natuurlijk niet allemaal met even veel aandacht lezen. Zorg er daarom dus voor dat je opvalt tussen die tientallen. Wees kort en krachtig. Zorg voor een pakkend verhaal waardoor de lezer niet na drie zinnetjes al de volgende brief erbij pakt. Vraag om hulpOver jezelf praten en je eigen min- en pluspunten benoemen kan natuurlijk best lastig zijn. Zorg ervoor dat je bijvoorbeeld je oude baas, of medewerkers kunt vragen naar je punten. Vraag ze daarbij bijvoorbeeld ook of ze vinden dat de nieuwe functie iets voor jou is. Vergeet hierbij natuurlijk ook niet je familie te vragen, hun zullen altijd eerlijk tegen je zijn! FlexibelMocht je een belangrijk punt missen in je CV kun je er ook voor kiezen om dat gat op te vullen door middel van een tijdelijk baantje. En aangezien bedrijven vaak direct tijdelijke werknemers zoeken zul je snel aan de slag kunnen. Vaak kun je wel bespreken om tijdens dat baantje ook op zoek te gaan naar een vaste baan. UitzendbureauMocht het nou allemaal niet lukken kun je ook aan de deur kloppen bij een uitzendbureau. Die zitten in heel Nederland, zo ook het uitzendbureau Maastricht. Zij zullen je verder helpen! |
| https://www.atwerkvandaag.nl/ |
Veelgestelde vragen
Hoe kom je snel aan een nieuwe baan ondanks veel concurrentie?▼
Focus op je eigen kwaliteiten en solliciteer alleen naar functies die bij jou passen. Maak je CV en motivatiebrief pakkend en kort zodat je opvalt tussen de vele inzendingen. Veel bedrijven zoeken actief naar werknemers vanwege personeelstekort.
Wat moet ik doen als ik een belangrijk vereiste voor een baan mis?▼
Je kunt een gat in je CV opvullen met een tijdelijk baantje. Bedrijven zoeken vaak snel naar tijdelijke werknemers, en je kunt tijdens die periode doorgaan met zoeken naar een vaste baan.
Hoe kan ik mijn CV en motivatiebrief beter maken?▼
Zorg dat je kort en krachtig schrijft met een pakkend verhaal. Veel bedrijven ontvangen tientallen inzendingen, dus je moet opvallen in de eerste drie zinnen om aandacht te krijgen.
Hoe weet ik welke baan bij mij past?▼
Ken je eigen kwaliteiten en baseer je zoektocht daarop. Vraag ook feedback aan vrienden, familie of vorige werkgevers over je sterke en zwakke punten en welke functies bij jou passen.
Wat kan ik doen als ik zelf niet aangenomen word?▼
Je kunt contact opnemen met een uitzendbureau. Deze bureaus zitten verspreid over heel Nederland en kunnen je helpen bij het vinden van een geschikte baan, ook als directe sollicitaties niet lukken.
